Aktualizačné vzdelávanie 2023/2024

 

Program vzdelávania

Aktualizačné vzdelávanie

školský rok 2023/2024

Aktualizačné vzdelávanie vytvorené v súlade s § 90d ods. 12 zákona č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov, obsahové zameranie:

Aktívne formy učenia

 

Ing. Erika Sulinová

riaditeľka školy

 

Názov a sídlo poskytovateľa	Základná škola, Školská 9, 935 21 Tlmače
Identifikačné číslo poskytovateľa	37864556
Názov programu vzdelávania	Aktualizačné vzdelávanie v oblasti: Aktívne formy učenia
Anotácia programu vzdelávania	Obsahom vzdelávania bude: Prednáška: Aktívne formy učenia 2.   Workshop učiteľov 3.    Riadená diskusia, prezentácia vlastných skúseností 4.    PWP
Odborný garant programu vzdelávania	Ing. Erika Sulinová riaditeľka školy
	Podpis: .......................................................................
Druh vzdelávania v profesijnom rozvoji	Aktualizačné vzdelávanie podľa § 90d ods. 12 zákona č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancov a o zmene a doplnení niektorých zákonov, realizované v rámci individuálneho profesijného rozvoja pedagogických zamestnancov a odborných zamestnancov
Rozsah vzdelávania v hodinách	10 hodín
Forma vzdelávania	Prezenčná/Dištančná
Ciele a obsah vzdelávania	Hlavný cieľ	Vzdelávanie je pripravené pre potreby školy v oblasti foriem učenia žiakov. V oblasti je pripravená úvodná prednáška prezentácie, aktivity a úlohy. Z témy Aktívne formy učenia sa žiakov účastníci aktualizačného vzdelávania odovzdajú vypracovanú PWP, v ktorej  reflektujú aktívnu formu učenia na svojej jednej vyučovacej hodine vo svojom vyučovacom predmete na vyučovaní.
	Čiastkové ciele	Výstupy zo vzdelávania podporia účastníkov v ich každodennej práci so žiakmi vo vzdelávaní a na vyučovaní v jednotlivých predmetoch a v mimoškolskej záujmovej činnosti.
	Špecifické ciele	Absolvovanie aktualizačného vzdelávania prispeje k humanizácii vzdelávania na škole, k podpore ľudských práv vo všeobecnosti, k uvedomeniu si postavenia a role učiteľa a vychovávateľa v živote školy ako aj v zavádzaní takých foriem učenia sa žiakov, ktoré ich budú motivovať k efektívnejšej práci na vyučovaní.
Tematické celky obsahu vzdelávania (ciele, obsah)	Tematický celok		Rozsah (h)
	Prednáška na tému : Aktívne formy učenia Mgr. Veronika Árendášová		3
	Workshop Osem učiteľov, ktorí absolvovali v školskom roku 2022/2023 inovačné vzdelávanie na tému Aktívne formy učenia, vedú s učiteľmi ako so žiakmi ukážky aktívnych foriem učenia sa žiakov z jednotlivých vyučovacích predmetov.		4
	PWP Ostatní učitelia, pedagogické asistentky a vychovávateľky spracujú a odovzdajú PWP  riaditeľke školy, kde spracujú svoju jednu z aktívnych foriem učenia sa žiakov vo svojom predmete.		3
	Spolu		10
Získané profesijné kompetencie absolventa programu vzdelávania	Kompetencie v oblasti Dieťa získa účastník v časti 2 a 3. Kompetencie v oblasti Žiak získajú v časti 2 a 3. Kompetencie v oblasti Výchovno-vzdelávací proces sa prelínajú celým vzdelávaním.
Opatrenia na zabezpečenie kvality	Požiadavky na pedagogického zamestnanca a odborného zamestnanca pri zaradení na vzdelávanie	Aktualizačného vzdelávania sa zúčastnia všetci pedagogický a odborní zamestnanci školy.
	Personálne zabezpečenie vzdelávania	Garant vzdelávania:        učiteľ s druhou atestáciou
	Materiálne, technické a informačné zabezpečenie vzdelávania	Aktualizačné vzdelávanie bude prebiehať v učebni s interaktívnou tabuľou a v  učebni informatiky
	Podmienky ukončenia vzdelávania	Každý účastník: odovzdá PWP prezentáciu na tému Aktívne formy učenia, ktoré do konca školského roka bude implementovať vo svojej práci dištančná forma
Autor programu	Garant a lektor:  Ing. Erika Sulinová   PWP Lektori: Aktívne formy učenia  Mgr. Árendášová  Mgr. Švolíková   Mgr. Schullerová  Mgr. Šebo  Mgr. Kováčiková  Mgr. Tatrkovičová  Mgr. Psotová  PaedDr. Stribulová  Mgr. Karafová
Schválil	Ing. Erika Sulinová, riaditeľka školy
Odtlačok pečiatky poskytovateľa a podpis

 

Aktualizačné vzdelávanie 2022/2023

 

 

Aktualizačné vzdelávanie 2. časť

 

Aktualizačné vzdelávanie vytvorené v súlade s § 90d ods. 12 zákona č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov, obsahové zameranie:

 

Názov a sídlo poskytovateľa	Základná škola, Školská 9, 935 21 Tlmače
Identifikačné číslo poskytovateľa	37864556
Názov programu vzdelávania	Aktualizačné vzdelávanie v oblasti:  Nové kurikulum Inkluzívne vzdelávanie Digitálne vzdelávanie
Anotácia programu vzdelávania	Obsahom vzdelávania bude: Informácia o novom kurikule – vzdelavanie21.sk Výzva riaditeľky školy na prihlasovanie sa učiteľov na webináre podľa oblastí vzdelávania Inkluzívne vzdelávanie- 2 časti Žiaci so ŠVVP a ich potreby vo vzdelávaní Potreby detí a ich vplyv na školské výkony Digitálne vzdelávanie – 3 časti Digiškola Možnosti PWP ako vzdelávacej pomôcky Možnosti softvéru Canva v škole
Odborný garant programu vzdelávania	Ing. Erika Sulinová riaditeľka školy
Druh vzdelávania v profesijnom rozvoji	Aktualizačné vzdelávanie podľa § 90d ods. 12 zákona č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancov a o zmene a doplnení niektorých zákonov, realizované v rámci individuálneho profesijného rozvoja pedagogických zamestnancov a odborných zamestnancov
Rozsah vzdelávania v hodinách	10 hodín
Forma vzdelávania	Prezenčná/Dištančná
Ciele a obsah vzdelávania	Hlavný cieľ	Vzdelávanie je pripravené pre potreby školy v troch oblastiach. V každej oblasti sú pripravené prezentácie, aktivity a úlohy. Z oblasti digitálne vzdelávanie účastníci aktualizačného vzdelávania odovzdajú vypracované úlohy, ktoré reflektujú dianie v škole a na vyučovaní.
	Čiastkové ciele	Výstupy zo vzdelávania podporia účastníkov v ich každodennej práci so žiakmi vo vzdelávaní a na vyučovaní v jednotlivých predmetoch a v mimoškolskej záujmovej činnosti.
	Špecifické ciele	Absolvovanie aktualizačného vzdelávania prispeje k humanizácii vzdelávania na škole, k podpore ľudských práv vo všeobecnosti, k uvedomeniu si postavenia a role učiteľa a vychovávateľa v živote školy.
Získané profesijné kompetencie absolventa programu vzdelávania	Kompetencie v oblasti Dieťa získa účastník v časti 2 a 3. Kompetencie v oblasti Žiak získajú v časti 4, 5 a 6. Kompetencie v oblasti Výchovno-vzdelávací proces sa prelínajú celým vzdelávaním.
Autor programu	Garant a lektor:  Ing. Erika Sulinová   PWP Lektori:  Mgr.Švolíková  Digiškola  Mgr. Lokšová Žiaci so ŠVVP  Mgr. Valentíniová Potreby žiakov a ich vplyv na školské výkony  Mgr. Árendášová  Canva
Schválil	Ing. Erika Sulinová, riaditeľka školy

 

 

Aktualizačné vzdelávanie 1. časť

v zmysle § 57 ods. 1 písm. b) zákona č. 138/2019 Z. z.
o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch
a o zmene a doplnení niektorých zákonov

Názov programu:  Teambuilding a budovanie vzťahov na pracovisku

Dokumentácia vzdelávania obsahuje:
- program vzdelávania
- potvrdenie o schválení programu vzdelávania
- doklady o lektorskom zabezpečení vzdelávania
- doklady o účasti pedagogických zamestnancov na vzdelávaní
- doklady o ukončení vzdelávania
-  hodnotenie uskutočňovaného vzdelávania.

Názov aktualizačného vzdelávania:

Teambuilding a budovanie vzťahov na pracovisku

   Termín: 25.08.2022

                             
 Ing. Erika Sulinová, riaditeľka školy
                                                                                                                                                                                                                                                                                            

Aktualizačné vzdelávanie

v zmysle § 57 ods. 1 písm. b) zákona č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov

 

prebiehalo v Základná škola , Školská 9, 93521 Tlmače  dňa 25.08.2022.

Názov vzdelávacieho programu: Teambuilding  a budovanie vzťahov na pracovisku           

Druh vzdelávanie pedagogických zamestnancov: aktualizačné vzdelávanie

Forma vzdelávania pedagogických zamestnancov: prezenčná

Rozsah vzdelávacieho programu: 10 hodín

Zúčastnilo sa  26 pedagógov

Poskytovateľ: Základná škola , Školská 9, 93521 Tlmače

Garant programu: - Ing. Erika Sulinová, riaditeľka školy                                                                                             
 

Názov vzdelávacieho programu:

 Teambuilding  a budovanie vzťahov na pracovisku - 10hod.

Okruhy tém:

• Historické základy organizačného správania
• Teoretické východiská
• Pojem osobnosť
• Pracovná spokojnosť
• Charakteristika pracovnej spokojnosti
• Človek v pracovnom procese
• Lojalita v organizácii
• Priateľstvá a osamelosť v organizácii
• Komunikácia v organizácii

Cieľ: Je zložité korigovať medziľudské vzťahy na pracovisku výlučne pomocou noriem:

• Ovplyvňujú život jednotlivca počas celého jeho života.
• Správanie sa členov vnútri organizácie, medzi ktorými dochádza k interakcii.
• Zamestnanca je potrebné vnímať ako ľudskú bytosť, nie stroj.
• Vytvárať podmienky vyučovania, rešpektujúce učebné štýly žiakov.
• Do pozornosti psychológov sa dostáva vnútro človeka.
• Motivácia podmieňuje výkon zamestnanca.
• Podľa manažmentu ľudských zdrojov je pojem práca používaný aj v zmysle pracovného miesta.
• Činnosťou, tzn. aj pracovnou činnosťou si človek saturuje potreby.
• Ľudský kapitál je najdôležitejšou zložkou intelektuálneho kapitálu organizácie.
• Osobnosť je unikátny a relatívne stabilný vzorec prežívania a správania človeka.
• Humanistický prístup priniesol neoceniteľné poznatky z fungovania motivačného systému, ktorý tvorí základ vysvetľovania motivácie k výkonu na pracovisku.
• Znaky pracovnej spokojnosti.
• Lojalita predstavuje ochotu investovať určité množstvo času a prostriedkov a ochotu priniesť osobnú obetu za účelom posilnenia istého vzťahu.
• Zdravé pracovné vzťahy, ktoré zahŕňajú aj priateľstvá, sú definované štyrmi charakteristikami.
• Rozvíjanie pracovných priateľstiev si vyžaduje dostatok príležitostí pre interakciu medzi zamestnancami.

Prínos a naplnenie cieľa: Dôvod pre vytváranie priateľských vzťahov v organizácii a vytváranie vhodných podmienok k ich vytváraniu je niekoľko. Potreba spolupatričnosti, teda potreba vytvárania interpersonálnych vzťahov, je v úzkom vzťahu s psychickou kvalitou života. Pozitívne naladený jedinec šíri svoju dobrú náladu a optimizmus ďalej v školách, čím prispieva k vytváraniu pozitívnej klímy, v ktorej jednoduchšie dochádza ku kooperácii a zdieľaniu informácií či kreatívnych nápadov. Profituje teda jednotlivec i škola. Zvyšuje sa výkon zamestnanca, kooperácia s inými zamestnancami, rastie jeho spokojnosť v práci, znižuje sa jeho stres, fluktuácia. Dôležitým benefitom je rovnako tak i sociálna opora zamestnanca zo strany priateľov.

 

Poslucháči školenia porozumeli témam vzdelávania.

Vzdelávanie vzhľadom na cieľ a program vzdelávania sú povinní absolvovať všetci pedagogickí zamestnanci poskytovateľa.

Personálne a lektorské zabezpečenie:
Vzdelávanie zabezpečuje riaditeľka školy riaditeľka školy, Ing. Erika Sulinová                                                      v spolupráci s lektorom vzdelávania: Ing. V. Števkom.

Materiálne, technické a informačné zabezpečenie vzdelávania:
Vzdelávanie sa realizuje v priestoroch školy. Učebné zdroje – študijné materiály sú spracované a poskytnuté lektorom vzdelávania.

Podmienky ukončenia vzdelávania:
Účasť na celom vzdelávaní v prezenčnej forme.

---

Aktualizačné vzdelávanie 2021

v zmysle § 57 ods. 1 písm. b) zákona č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch  a o zmene a doplnení niektorých zákonov

 

 

 

Názov aktualizačného vzdelávania

Rozvoj mentorských kompetencií - realizácia mentoringu a efektívna komunikácia

 

Termín: 23.8.2021 – 27.8.2021

 

1._Program_vzdelavania-dis._Rozvoj_mentorskych_kompetencii.pdf

2._Opravnenie_poskytovat_inovacne_vzdelavanie_10-2020-IV.pdf

3._Profil_lektora_-_Dr._Majzlik.pdf

4._Zaverecny_test.pdf

5._Hodnotenie_vzdelavania_-_dotaznik_dis..pdf

---

Aktualizačné vzdelávanie 2020

v zmysle § 57 ods. 1 písm. b) zákona č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch  a o zmene a doplnení niektorých zákonov

 

 

 

Názov aktualizačného vzdelávania

Získanie nových vedomostí a informácií o zmenách v právnych predpisoch na aktuálny legislatívny stav 15. január 2020 – zákon č. 138/2019 Z. z. s ohľadom na nové práva a povinnosti pedagogických zamestnancov a  aplikácia  zákona v praxi aj v zmysle Zákonníka práce a ochrana osobných údajov v podmienkach základnej  školy.

Aktualizácia informácií o používaní ETK a IŽK v prostredí základnej školy.

 

 

Termín: 25.8.2020 – 28.8.2020

Vyhodnotenie AV 2020